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香港經濟持續發展，令多個行業鬧“人手荒”，其中保安業、飲食業突出。

根據香港人力資源管理學會月前公布的2012年全年人力數據調查結果，2012年香港整體平均雇員流失率達17%，創2003年以來高紀錄。據悉，香港各行業出現兩極化，建筑、零售受惠于香港未來基礎建設、旅游發展而前景大好，保安業、飲食業等卻因薪酬偏低、具厭惡性而面臨大問題。其中，飲食業素來是人手缺乏的重災區，現在約有22萬從業者，但仍缺近3萬人。此外，低工資實施后，一些行業間的薪資差距收窄，原先被認為“好做、高薪”的保安業雖有14萬從業者，但仍缺逾萬人手。有業內人士說，“從業員經常‘工比工’，流動性較以前大，有個別停車場一年內就流失1/3員工”。